Recrutement à l’international
Découvrez l’emploi à l’international facilité
Embauchez facilement à l’étranger et aidez votre entreprise à atteindre ses objectifs.
Les frontières ne sont plus des barrières.
La construction d’une entreprise mondiale commence par le recrutement des meilleurs talents à l’international. Recrutez des employés qui répondent à vos besoins, sélectionnez et interrogez des candidats afin d’identifier les plus appropriés, et proposez des offres d’emploi attractives partout dans le monde.
Une infrastructure mondiale établie
Dépassez vos attentes en matière de recrutement à l’international grâce à une présence dans plus de 185 pays à travers un large éventail de marchés verticaux.
Une recherche locale et directe
Bénéficiez d’une assistance au recrutement locale ainsi que de précieuses informations quant aux subtilités culturelles et commerciales afin d’identifier les meilleurs éléments dans les pays cibles pour votre plan international de recrutement.
Une solution personnalisable
Maintenez votre flexibilité et personnalisez votre expérience de recrutement à l’international grâce à une assistance en matière de présélection, d’entretien et de test des candidats.
Aperçu des marchés
Profitez d’études de marché approfondies mettant en évidence des exigences réglementaires spécifiques, des attentes salariales ainsi que des aspects politiques et économiques.
Externalisation du recrutement
Stimulez votre efficacité et concentrez-vous sur vos activités, tandis que nous vous aidons à recruter les meilleurs talents à l’international.
Notre approche du recrutement de talents à l’international
L’identification et l’acquisition de talents appropriés dans votre propre pays peuvent constituer des tâches compliquées. Alors d’autant plus quand il s’agit d’embaucher à l’étranger. Pour nos experts en recrutement à l’international, votre réussite est une priorité absolue. Nous articulons nos solutions autour de vos objectifs et pouvons les adapter rapidement.
Faites confiance à une équipe d’experts.
Collaborez avec notre équipe afin de mieux comprendre les complexités de votre développement à l’international. Nous poursuivons ainsi le travail de votre service RH interne et traitons tous les aspects liés à l’emploi, de l’identification à l’intégration, en passant par le recrutement. Concentrez-vous sur vos activités, nous nous chargeons du reste.
Faites confiance à une équipe d’experts.
Collaborez avec notre équipe afin de mieux comprendre les complexités de votre développement. Nous poursuivons ainsi le travail de votre service RH interne et traitons tous les aspects liés à l’emploi, de l’identification à l’intégration, en passant par le recrutement. Concentrez-vous sur vos activités, nous nous chargeons du reste.
Découvrez nos dernières affectations à travers la planète.
- Responsable de validation et de développement des partenaires, Inde
- Ingénieur qualité, Chine
- Responsable de développement régional, Singapour
- Vice-président des ventes, Royaume-Uni
- Responsable des relations stratégiques, Suisse
- Représentant commercial, Pays-Bas
« Nous avons sollicité Velocity Global afin de mener une recherche pour un poste de gestionnaire des ventes. Nous avons rapidement trouvé la bonne personne. L’équipe de Velocity Global a fait preuve de précision, nous a tenus bien informés et, surtout, nous a permis de combler nos lacunes en Europe. »
— Gregory Greenberg, vice-président des ventes, Onset Computer
Principales ressources
Acquisition de talents à l’international : la check-list complète
Découvrez comment identifier les meilleurs talents à l’international et dénicher la bonne personne pour votre entreprise.
Étude de cas : Scaled Agile
Découvrez comment une entreprise est parvenue à recruter l’employé idéal sur le plan culturel grâce à nos services d’acquisition de talents à l’international.
Envie de vous lancer sereinement sur le marché mondial ? Nous sommes prêts à vous accompagner.
